吧？”杨父看了一眼两人，面无表情地说道：“我已经把我女婿找了过来，说明事情已经到了非解决不可的地步，你们两人必须满足徐茫一切要求。”
“是！”
“杨总放心吧。”
两人第一时间便表了态。
“小徐？”
“你还有什么问题吗？”杨父问道。
“呃...”
“我想知道公司一共多少人，具体的框架是怎么样的。”徐茫问道。
片刻。
总经理开始为徐茫介绍起公司内部情况。
大概十来分钟后，徐茫基本上了解了里面的结构，让他万万没有想到，这个公司竟然养了六十来号人，一共三个部门，而这三个部门只有两个是跟研究有关，研发与测试。
除去一半以上的应届毕业生，剩下不到一半的都是研究员，其中博士七人，硕士十五人。
“那你们两人是什么学历啊？”徐茫看了一眼两位，好奇地问道：“起码博士后吧？”
“...”
“...”
“我们都是牛津大学赛德商学院的MBA学员。”其中一位看似只有三十多岁的总经理说道。
“牛津？”
“我刚刚从牛津郡回来，牛津...牛津还可以吧，但是我对牛津并不抱有什么好感。”徐茫露出一丝微笑，他只是实话实说而已。
如果其他人敢这么说，不是吹牛就是单纯的傻，什么叫做牛津还可以？世界著名的公立研究型大学，超级精英大学，泰晤士排名第一，QS和USNews排行第五，竟然变成了还可以？！
不过此人是徐茫徐教授话，那的确还可以...
想想之前的报道，
历历在目！
之后，
杨父因为还有其他事情先行离去，留下了徐茫一人在公司里，不过他也无所谓，大不了让小曼过来接一下自己。
在这位总经理的陪伴下，徐茫前往了研发实验室，还别说里面的设备都很先进，有部分徐茫甚至没有见过，而这个实验室一共有三十来人，接近一半都是硕士毕业。
面对徐茫的突然到来，这群人还是有点紧张的，生怕自己哪里做得不对。
简单翻阅了一下实验资料，
徐茫只是皱了皱眉，并没有说多说什么。
接下来便是前往了测试部门，测试部门的人员比例存在不协调，五位研究员，其余都是应届毕业生。
最后，
便是运营部门，徐茫没有去，跟他没有关系。
“话说什么时候开始研究的？”徐茫问了一下身边的这位郭经理。
“三年前。”
“当时的确研究出了芯片材料，但是随着时代的进步，很快遭到了淘汰，直到去年开始完全依赖进口，而国外的供应商价格疯狂上涨。”郭经理说道：“目前来说...利润被压缩到所剩无几的地步。”
“哦...”
徐茫点点头，在之前看到的资料中，公司应该是在研究光阻材料，虽然已
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